Naliczanie urlopu dla nowozatrudnionego - pierwsze zatrudnienie

Z Motława

{PracaWre}}


Sposób działania:

1. do kartoteki pracowników zostało dodane pole <Kolejna akt. urlopu dla PZ>


Urlop PierwRokZatrud.jpg


Jest to data, w której pracownik nabywa prawo do kolejnej 1/12 wymiaru urlopu.

Pole to jest widoczne tylko w kartotekach pracowników, dla których rok ustawiony jako <Aktywny rok> jest pierwszym rokiem zatrudnienia w życiu a miesiąc zatrudnienia w zakładzie jest wcześniejszy niż grudzień. Pole to może zostać wypełnione przez użytkownika w czasie rejestracji danych pracownika.

Jeśli nie zostanie wypełnione, to w czasie zapisywania danych system (tylko przy rejestracji danych nowego pracownika) ustawi tę datę jako + 1 miesiąc 2. W czasie uruchamiania systemu przez użytkownika, który ma włączone uprawnienie <PL_KD_AktualizacjaUrlopowDlaNowoZatrudnionych> system dokona przeliczenia urlopu.

System sprawdzi wówczas, czy dla któregoś z pracowników, dla których <Rok Aktywny> jest pierwszym rokiem zatrudnienia, powinien zostać przeliczony wymiar urlopu. Jeśli tak - przeliczy i przesunie datę <Kolejna akt. urlopu dla NZ> o kolejny miesiąc.

3. Aby system przeliczył wymiar urlopu pracownik musi mieć przypisany i wypełniony kalendarz pracy określający czas do przepracowania.

Abyśmy mogli włączyć opisywaną funkcję przeliczającą, koniecznie jest uzupełnienie daty w polu <Kolejna akt. urlopu dla PZ> w kartotekach osobowych zarejestrowanych już pracowników, których to przeliczanie dotyczy.

Po wykonaniu tego prosimy o informację zwrotną. Uaktywnimy wówczas tę funkcję.