ISO:Schemat organizacyjny i zasoby ludzkie

	Tytuł: Schemat organizacyjny	Edycja 17 marca 2009 Legenda	K.J. Spis treści
Przedmiot dokumentu: Schemat organizacyjny firmy.		: '

Wstęp

Obszar zasobów ludzkich wiąże się nie tylko ze schematem organizacyjnym firmy. Istotne są także tzw. role będące zestawem atrybutów przypisanych do konkretnych osób. Każda z ról może mieć przypisane określone kompetencje.

Obszar zasobów ludzkich

Schemat organizacyjny i zasoby ludzkie to obszar na który składają się:

• Schemat organizacyjny,
• Zestaw ról pracowników,
• Kompetencje.

Zobacz też

• Legenda - oznaczenia używane w diagramach
• Słownik

• Norma ISO 9001
• zarządzania jakością w organizacji