Naliczanie FP w Płacach: Różnice pomiędzy wersjami

Z Motława
(Utworzył nową stronę „Naliczanie Funduszu Pracy w programie Płace odbywa się jeśli: # Jeśli płaca zasadnicza w kartotece pracownika jest uzupełniona i jest różna od zera # Suma z…”)
 
 
Linia 1: Linia 1:
 
Naliczanie Funduszu Pracy w programie [[Płace]] odbywa się jeśli:
 
Naliczanie Funduszu Pracy w programie [[Płace]] odbywa się jeśli:
# Jeśli płaca zasadnicza w kartotece pracownika jest uzupełniona i jest różna od zera
+
# Płaca zasadnicza w kartotece pracownika jest uzupełniona i jest różna od zera.
 
# Suma zasiłku chorobowego, opiekuńczego, rehabilitacyjnego, macierzyńskiego, premii i składników w gotówce jest większa lub równa wartości klucza Ireg '''[[Skladka_na_FP]]'''
 
# Suma zasiłku chorobowego, opiekuńczego, rehabilitacyjnego, macierzyńskiego, premii i składników w gotówce jest większa lub równa wartości klucza Ireg '''[[Skladka_na_FP]]'''
 +
 +
 +
*W przypadku gdy pracownik jest zatrudniony w trakcie miesiąca i tego faktu wynika, że jego wynagrodzenie jest niższe niż płaca minimalna, fundusz pracy zostanie naliczony.
  
  
 
[[Kategoria: Motława]]
 
[[Kategoria: Motława]]
 
[[Kategoria: Płace]]
 
[[Kategoria: Płace]]

Aktualna wersja na dzień 11:43, 3 kwi 2012

Naliczanie Funduszu Pracy w programie Płace odbywa się jeśli:

  1. Płaca zasadnicza w kartotece pracownika jest uzupełniona i jest różna od zera.
  2. Suma zasiłku chorobowego, opiekuńczego, rehabilitacyjnego, macierzyńskiego, premii i składników w gotówce jest większa lub równa wartości klucza Ireg Skladka_na_FP


  • W przypadku gdy pracownik jest zatrudniony w trakcie miesiąca i tego faktu wynika, że jego wynagrodzenie jest niższe niż płaca minimalna, fundusz pracy zostanie naliczony.