Wyróżniki list płac: Różnice pomiędzy wersjami

Aktualna wersja na dzień 07:25, 22 lut 2013

Ten artykuł jest w trakcie tworzenia, nie wszystkie odnośniki mogą działać poprawnie lub być rozwinięte Możesz nam pomóc przy rozbudowie dokumentacji systemu - zobacz jak możesz tego dokonać

Wyróżniki list płac

Wyróżnik listy płac, (zarówno OFP - Osobowy Fundusz Płac i BFP - Bezosobowy Fundusz Płac) umożliwia opisanie dowolnej grupy list płac (a co za tym idzie zapisów składających się na te listy) jednolitym wyróżnikiem. Dzięki temu zapisy te, mimo, że należą do różnych list płac, można wyfiltrować poprzez standardową funkcję autofiltru. Można wówczas wykonać wymaganą operację - np. wydruk, podsumowanie, eksport do zewnętrznych programów (Word, Excel).

Definicja i przypisanie wyróżnika listy płac

Aby zdefiniować wyróżnik oraz przypisać go wybranej liście/listom płac należy z menu systemu wybrać kolejno: Słowniki – Płace/Zlecenia – Listy Płac. Definicja i przypisanie wyróżnika opiera się na standardowych funkcjach systemu, dlatego też nie będą one szczegółowo opisywane.

Następnie wprowadzamy nową listę płac lub wchodzimy do edycji listy już istniejącej:

Wybierając klawisz wskazany strzałką nr 1 wyświetlimy listę wyróżników. Jeśli żądany wyróżnik nie znajduje się na liście do wyboru należy tą listę zamknąć a następnie wybrać klawisz wskazany strzałką nr 2. Na ekranie pojawi się wówczas okno umożliwiające definicję nowego wyróżnika. Po jego zdefiniowaniu i zapisaniu można go przypisać do edytowanej listy.

Wyróżniki w kartotece Płac oraz Umów-zleceń i Umów o dzieło

W widoku kartoteki Płac oraz kartoteki Umów-zleceń i Umów o dzieło dostępne są kolumny Wyróżnik. Kolumna ta zawiera wyróżnik przypisany do listy płac, do której przypisany jest dany zapis płacowy.