Naliczenie zasiłku chorobowego - warto wiedzieć
Z Motława
Ten artykuł jest w trakcie tworzenia, nie wszystkie odnośniki mogą działać poprawnie lub być rozwinięte Możesz nam pomóc przy rozbudowie dokumentacji systemu - zobacz jak możesz tego dokonać |
- Rozliczenie wynagrodzenia chorobowego dla pracownika poniżej 50 lat - zakład pracy wypłaca wynagrodzenie za pierwsze 30 dni.
- Rozliczenie wynagrodzenia chorobowego dla pracownika powyżej 50 lat - zakład pracy wypłaca wynagrodzenie za pierwsze 14 dni.
- Jeżeli pomiędzy zwolnieniami chorobowymi pracownika nie upłynęły trzy miesiące, naliczana jest taka sama średnia, jak przy poprzednim zwolnieniu.
- Użytkownik ma możliwość edycji tabeli L4 na zapisie płacowym.
- Kwota nominalna to kwota
- Średnia w przypadku, gdy pracownik nie przepracował połowy miesiąca - ten miesiąc nie jest do niej wliczany.
- Wyliczenie wynagrodzenia chorobowego:
- Przełącznik nie dopełniaj
- Poprzedni zakład pracy